會澤縣委老干部局堅持把信息宣傳作為服務(wù)決策、引領(lǐng)服務(wù)、推動創(chuàng)新的重要抓手，著力在強化組織領(lǐng)導、強化責任擔當和強化隊伍建設(shè)上下功夫，持續(xù)推動老干部信息宣傳工作提質(zhì)增效。
強化組織領(lǐng)導增動力
把老干部工作融入黨的工作大局、組織工作重要內(nèi)容，納入黨建工作整體布局，列入基層黨建工作量化考評方案，與黨建工作同部署同考核。成立信息宣傳工作領(lǐng)導小組，建立由主要領(lǐng)導帶頭抓、分管領(lǐng)導具體抓、業(yè)務(wù)科室專項抓、老干部工作者全員抓的工作機制，構(gòu)建“明責、知責、盡責”工作體系，進一步明確信息宣傳工作目標、具體思路，細化工作措施、步驟方法和任務(wù)落實。部門分管領(lǐng)導每月召開專題會議，聽取信息宣傳情況匯報、分析短板弱項，研究辦法舉措。
強化責任擔當蓄能力
堅持以上率下，細化工作措施，融入日常工作，壓力層層傳遞。部門分管領(lǐng)導帶頭調(diào)研把關(guān)審核，定期出題目、交任務(wù)、壓擔子，對重要的信息宣傳做謀劃、定框架，起到了良好的示范帶動作用。完善考核機制，制定信息宣傳量化評分表，推行“全員信息”工作機制，堅持數(shù)量為基、質(zhì)量為本理念，采取工作提示、定向約稿等方式，結(jié)合工作實際挖亮點、抓特色、推經(jīng)驗，將信息宣傳工作作為評優(yōu)評先的重要參考指標。實行“月提醒、年通報”工作機制，形成比學趕超的競爭氛圍。堅持信息宣傳“二審二?！睂徍酥贫?，指定專人負責信息審核報送工作，建立科室負責人和分管負責人兩級稿件審核機制，對發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋修改，堅決把好政治關(guān)、政策關(guān)、保密關(guān)、文字關(guān)、輿情關(guān)，確保信息發(fā)布準確、安全、高效。
強化隊伍建設(shè)添活力
組織工作人員系統(tǒng)學習上級部門政策文件，持之以恒強化理論武裝，人人爭做“政策通”“活字典”“多面手”。突出加強新聞寫作能力培訓，通過經(jīng)驗分享、學習交流、參加信息員培訓等形式進行全方位培訓提升，更好適應(yīng)老干部信息宣傳工作新要求。組建縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級老干部工作信息宣傳隊伍，適時推送信息宣傳重點方向，確保宣傳網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。及時在工作群推送各單位優(yōu)質(zhì)信息稿件、通報信息宣傳工作情況，講解宣傳信息選題要點、寫作技巧，傳授攝影技巧、編輯方法，進一步調(diào)動信息員主動性、積極性和創(chuàng)造性，推動信息宣傳工作與老干部各項重點工作同向發(fā)力、同頻共振。
（通訊員：浦仕祥）
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