今年以來，會澤縣委組織部堅持以習近平總書記關于老干部工作的重要指示批示精神為指導，認真貫徹省、市老干部工作會議精神，聚焦主業(yè)主責，把握職責定位，積極探索建立關心關懷、聯(lián)系服務、部門聯(lián)動、作用發(fā)揮、建言獻策“五個機制”，打造離退休干部幸福指數(shù)新高地。
一是建立關心關懷機制，提升老干部幸福感。全面精準落實離退休干部“兩項待遇”，建立完善離退休干部數(shù)據(jù)庫，全面掌握離退休干部的基本情況及困難訴求，及時為離退休干部提供幫助，化解和疏導“中梗阻”現(xiàn)象，幫助離退休干部辦實事、解難事，切實增強離退休干部生活幸福感。截至目前，共開展整治養(yǎng)老詐騙專項行動，加強反詐防騙宣傳教育，舉辦預防養(yǎng)老詐騙專題講座3次，網(wǎng)絡安全知識宣傳培訓3次，智能手機使用培訓2期。
二是建立聯(lián)系服務機制，提升老干部歸屬感。堅持打好服務“暖心牌”，著力提升離退休干部活動陣地多元化，以“服務老同志需求、凝聚老同志力量、引導老同志發(fā)揮作用”作為老干部工作出發(fā)點和落腳點，通過整合各類陣地資源，全縣建立老干部（老年人）活動中心（場所）160余個。同時，落實好在職“四班子”領導聯(lián)系副處級以上退休干部、縣委組織部聯(lián)系離休干部的“雙聯(lián)”制度；確保所有離退休干部有人關心、有人幫助、有人服務，做到最新政策及時傳達，學習資料及時送達，生病住院及時探望。
三是建立部門聯(lián)動機制，提升老干部使命感。加強與紀檢、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等部門信息共享，定期組織離退休干部參觀愛國主義教育基地、民族團結教育基地、黨風廉政教育基地等，開展黨風黨性黨紀教育，引導離退休干部離崗不離黨、退休不褪色，發(fā)揮正能量。與離退休干部原單位建立溝通協(xié)調(diào)機制，督促落實離退休干部政治待遇和生活待遇，加強離退休干部思想政治教育，加大特殊困難離退休干部幫扶力度，讓離退休干部共享改革發(fā)展成果。
四是建立作用發(fā)揮機制，提升老干部獲得感。堅持黨建引領，突出政治功能，以建立離退休干部功能型黨支部為切入口，全力激發(fā)離退休干部余熱增輝。通過實行“一方隸屬、雙重管理、全面覆蓋”工作機制，搭建“一校（縣老年大學）兩協(xié)（老體協(xié)、老科協(xié)）一隊（銀耀銅鄉(xiāng)志愿服務總隊）”平臺，以“老干部+黨群服務中心”“老干部+村（居）委會”為實踐途徑，組織老干部常態(tài)化開展黨的理論政策宣講、民主議事（監(jiān)督）、志愿服務，引導老干部當好“指導員”“宣傳員”“調(diào)解員”“督查員”，著力展示老干部的銀耀風采。
五是建立建言獻策機制，提升老干部責任感。緊緊圍繞貫徹黨的二十大精神這一主線，強化宣傳引導，在全縣離退休老干部中開展為黨的二十大建言獻策，累計收到100余條建言，切實凝聚老同志的智慧和力量。2023年，組織召開全縣離退休老干部座談會，離退休干部和縣黨政領導班子齊聚一堂，圍繞城市規(guī)劃建設、重大項目（兩高一鐵）建設、污染防治、環(huán)境整治提升等工作建言獻策20余條，為會澤縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量，更好發(fā)揮“老”的優(yōu)勢，展現(xiàn)“新”的作為。
通訊員：王光華
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