會(huì)澤縣始終堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，以強(qiáng)化政治引領(lǐng)為主線，創(chuàng)新履職、主動(dòng)作為，扎實(shí)開展以黨帶群、以學(xué)促建，統(tǒng)籌做好黨員和非黨員離退休干部服務(wù)管理工作，不斷提升新時(shí)代老干部工作質(zhì)量和水平。
一、強(qiáng)化教育管理。一是完善組織架構(gòu)。推行“黨支部+學(xué)習(xí)小組”管理模式，在離退休干部集中的古城、寶云、娜姑等區(qū)域，依托黨支部將非黨離退休人員編成16個(gè)學(xué)習(xí)活動(dòng)小組，任命有組織領(lǐng)導(dǎo)能力的黨員擔(dān)任學(xué)習(xí)組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)日常教育管理，實(shí)現(xiàn)非黨干部從無組織到有組織的轉(zhuǎn)變，確保非黨離退休干部“不流失”。二是明確管理職責(zé)。縣委老干部局發(fā)揮牽頭抓總作用，明確各部門在非黨離退休干部教育管理中的職責(zé)，加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和指導(dǎo)，關(guān)心非黨離退休干部的思想和生活，為非黨離退休干部提供活動(dòng)場(chǎng)所和服務(wù)保障，形成工作合力。三是建立考核評(píng)價(jià)機(jī)制。對(duì)非黨離退休干部學(xué)習(xí)小組的活動(dòng)開展情況、作用發(fā)揮情況等進(jìn)行定期積分考核評(píng)價(jià)，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的小組和個(gè)人進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，激勵(lì)非黨離退休干部積極參與學(xué)習(xí)和活動(dòng)。
二、強(qiáng)化思政教育。一是豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。組織非黨離退休干部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)黨的路線方針政策、國家法律法規(guī)等，引導(dǎo)他們堅(jiān)定政治立場(chǎng)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。同時(shí)，結(jié)合他們的興趣愛好和實(shí)際需求，開展文化、藝術(shù)、健康養(yǎng)生等方面的學(xué)習(xí)活動(dòng)，豐富他們的精神文化生活。二是創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式。充分利用“離退休干部工作”“金色云嶺”等微信公眾號(hào)等線上學(xué)習(xí)平臺(tái)，開展網(wǎng)上學(xué)習(xí)。建立離退休干部微信群，及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)學(xué)習(xí)資料，組織收看專題報(bào)告會(huì)。定期組織線下集中學(xué)習(xí)、參觀考察、座談交流等活動(dòng)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的實(shí)效性和吸引力。組織非黨老干部到水城擴(kuò)紅教育基地參觀學(xué)習(xí)，接受愛國主義教育，讓他們?cè)趯?shí)地感悟中堅(jiān)定理想信念。三是加強(qiáng)思想引導(dǎo)。通過談心談話、走訪慰問等方式，及時(shí)了解非黨離退休干部的思想動(dòng)態(tài)和心理狀況，有針對(duì)性地做好思想引導(dǎo)工作。對(duì)他們關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，要及時(shí)給予解答和回應(yīng)，引導(dǎo)他們正確看待問題，保持良好心態(tài)。
三、優(yōu)化服務(wù)保障。一是落實(shí)待遇保障。嚴(yán)格落實(shí)非黨離退休干部的政治待遇和生活待遇，確保他們的福利待遇應(yīng)享盡享，醫(yī)療保障等政策落實(shí)到位。對(duì)有特殊困難的非黨離退休干部，加大幫扶力度，幫助他們解決實(shí)際問題。二是優(yōu)化服務(wù)方式。建立健全服務(wù)機(jī)制，通過登門拜訪、電話溝通、視頻連線等形式，與非黨離退休干部保持密切聯(lián)系，及時(shí)了解他們的需求。經(jīng)常性上門送醫(yī)、送學(xué)、送服務(wù)，為他們提供便利，協(xié)助服務(wù)非黨老干部開展各類活動(dòng)，滿足他們多層次的需求。三是開展關(guān)懷活動(dòng)。在重大節(jié)日、生日等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，開展走訪慰問活動(dòng)，送去組織的關(guān)懷和溫暖。依托老年大學(xué)、老體協(xié)等涉老團(tuán)體組織開展適合非黨離退休干部的文體活動(dòng)，增進(jìn)他們之間的交流和互動(dòng)，豐富他們的晚年生活。
四、強(qiáng)化作用發(fā)揮。一是搭建平臺(tái)載體。結(jié)合非黨離退休干部的專業(yè)特長(zhǎng)和興趣愛好，引導(dǎo)非黨離退休干部加入“銀耀銅鄉(xiāng)”“五老宣講團(tuán)”等志愿服務(wù)隊(duì)伍，組織他們參與文明創(chuàng)建、關(guān)愛下一代、社會(huì)基層治理等志愿服務(wù)活動(dòng)，為他們發(fā)揮作用創(chuàng)造條件。二是展示銀齡風(fēng)采。引導(dǎo)非黨離退休干部積極參加“三展”活動(dòng)，2025年老年人迎春運(yùn)動(dòng)會(huì)非黨老干部參賽人數(shù)達(dá)200余人，廣泛動(dòng)員其在助力鄉(xiāng)村振興、推進(jìn)移風(fēng)易俗、幫扶困難群眾、化解矛盾糾紛等基層治理工作中貢獻(xiàn)力量，年內(nèi)化解矛盾糾紛11起，開展志愿服務(wù)活動(dòng)37場(chǎng)次。三是宣傳先進(jìn)典型。及時(shí)發(fā)現(xiàn)和宣傳非黨離退休干部中的先進(jìn)典型事跡，發(fā)揮榜樣的示范引領(lǐng)作用，激發(fā)更多非黨離退休干部積極發(fā)揮作用，為社會(huì)貢獻(xiàn)力量。
通訊員：浦仕祥
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